一、招聘岗位列表
序号 | 招聘岗位 | 需求人数 | 学历要求 | 要求 | 其他岗位要求 | 招聘单位 |
1 | 项目部技术员 | 24 | 本科 | 土木工程等相关 | 有良好沟通能力和表达能力、学习有主动性、能吃苦耐劳,责任心强,能适应项目工作、生活、学习。 | 建安分公司/矿建分公司/总部(国外项目) |
2 | 预结算员 | 23 | 本科 | 工程管理/工程造价等相关 | 有良好沟通能力和表达能力、学习有主动性、能看懂施工图纸,责任心强,能适应国内外项目一线的工作、生活、学习。 | 建安分公司/矿建分公司/总部(国外项目) |
3 | 土建工程师 | 3 | 本科 | 土木工程等相关 | 从事过大型房产项目开发或承担现代办公大楼开发的项目经理,需要有五年以上房地产项目工程管理工作经验。 | 房地产开发分公司 |
4 | 建筑设计师 | 2 | 本科 | 建筑学等相关 | 能熟练使用各种制图软件进行工程设计,有良好沟通能力和表达能力、积极上进、责任心强,其中1名要有一级注册建筑师证书。 | 设计分公司 |
5 | 结构设计师 | 1 | 本科 | 土木工程相关 | 能熟练使用各种制图软件进行工程设计,有良好沟通能力和表达能力、积极上进、责任心强 | 设计分公司 |
6 | 电气工程师 | 1 | 本科 | 电气相关 | 能熟练使用各种制图软件进行工程设计,有良好沟通能力和表达能力、积极上进、责任心强 | 设计分公司 |
7 | 矿建技术员 | 10 | 本科 | 土木工程(岩土方向)、采矿、安全等 | 能吃苦耐劳,责任心强,能适应项目一线井下工作 | 矿建分公司 |
8 | 公路施工技术员 | 1 | 本科 | 土木工程(道路与桥梁)等相关 | 有良好沟通能力和表达能力、学习有主动性、能吃苦耐劳,责任心强,能适应项目工作、生活、学习。 | 矿建分公司 |
9 | 测量员 | 2 | 本科 | 地质工程、测绘工程、勘察技术工程等相关 | 能吃苦耐劳,责任心强,能适应项目一线井下工作 | 矿建分公司 |
10 | 设备安装维护技术员 | 6 | 本科 | 机电一体化等相关 | 能吃苦耐劳,责任心强,能适应项目一线井下工作 | 矿建分公司 |
11 | 会计 | 8 | 大专及以上 | 会计学、财务管理、会计电算化等相关 | 知识良好、严谨细心、有责任心,积极上进,沟通能力较好,能适应项目工作、生活、学习 | 市政分公司、建安分公司、矿建分公司 |
12 | 文秘 | 1 | 大专及以上 | 汉语言文学、新闻学等相关 | 文字功底扎实,熟练使用办公软件,有良好的组织协调和沟通能力,较强的服务意识 | 矿建分公司 |
13 | 办公室行政管理人员 | 1 | 大专及以上 | 人力资源管理、法律等相关 | 亲和力强、较强的服务意识,能熟练使用电脑办公软件;有良好沟通能力、应变能力、人际交往能力。 | 矿建分公司 |
14 | 办事员 | 8 | 大专及以上 | 不限 | 积极上进,能吃苦耐劳,能适应项目工作、生活、学习 | 矿建分公司 |
二、薪酬与福利:
1.薪资结构:基本工资+绩效薪酬+奖金(效益奖、安全奖等)。
2.员工福利:入职报到交通费报销、高温津贴、五险一金、员工体检、工会活动等。
三、招聘流程
招聘流程依次为发布招聘信息、校园宣讲、简历投递及筛选、考评、签订就业协议、安排实习六个环节。简历投递方式及筛选:⑴宣讲活动现场收集;⑵通过E-mail发送简历到公司人力资源部邮箱(hr@ziec.com.cn);⑶通过智联招聘、前程无忧网站投递简历。
联系人:曾小姐 杨先生 联系电话:0791-88119763
简历投递邮箱:hr@ziec.com.cn (姓名+应聘岗位 )